في إطار السياسة العامة لجامعة الكويت وتنفيذا لمحاور الخطة الاستراتيجية لإدارة الانشاءات والصيانة والخاص بتطوير أداء الموارد البشرية . أفادت المهندسة حميدة عجيل الخالدي ، مدير إدارة الانشاءات والصيانة ، ان الإدارة حرصت على وضع خطة تدريب للمهندسين الجدد بمحاور يتم تنفيذها ، حيث التدريب على العمل الميداني يوميا وعقد ورش عمل بصفة دورية لهم يقدمها كبار المهندسين بالإدارة من ذوي الخبرات ، ومن ثم يعرض كل مهندس تقرير تدريبي اسبوعي على رئيسه المباشر ، وكذلك قيام كل مهندس ( حديثي التعيين ) بتقديم عرض مرئي نصف سنوي عن ما تم الوصول اليه من معلومات فنية وإدارية حيث عقدت إدارة الإنشاءات والصيانة يوم الثلاثاء الموافق 17/07/2018 عرضاَ مرئيا شرح خلاله المهندسين الكويتيين الجدد ما توصلوا اليه من معلومات فنية واكتساب الخبرات والمهارات ، وقدم المهندسين الجدد بكافة اقسام الإدارة والذين تم تعينهم مؤخرا ، عرضاً مرئيا واستمع اليهم المهندسة مدير الإدارة والسادة المهندسين المراقبين ورؤساء أقسام الإدارة المختلفة . وأشادت الخالدي بأداء المهندسين الجدد وروح العمل الجماعي الذين يعملون بها ، ووضحت ان تدريب المهندسين والدفع بهم للعمل ميدانياً سوف يؤهلهم علي القيادة في المستقبل . وأردفت الخالدي قائلة ان الثقة التي توليها القيادات الجامعية لمهندسينا تعد بمثابة الدافع والحافز الأول لهم ، وذكرت انني كلي ثقة بإخواني المهندسين والمهندسات الشباب وماضية في تقديم كل الدعم لهم وتأهيلهم للقيادة التي تأتي من خلال العمل الميداني حيث اكتساب الخبرات ، وأضافت الخالدي قائلة أن إدارة الانشاءات والصيانة بجامعة الكويت تمتلك ثروة بشرية هائلة يتم الاستعانة بهم وبخبراتهم العملية في تنفيذ مشاريع الإدارة وكذلك الصيانة التشغيلية والجذرية .